Apresentação da palestra “Modelo de Gestão do Conhecimento Vigente na Petrobras e as nossas experiências”
O Arsenal de Marinha do Rio de Janeiro (AMRJ), por meio da Assessoria de Gestão Integrada, promoveu, dia 28 junho, a palestra “Modelo de Gestão de Conhecimento Vigente na Petrobras e as nossas Experiências”, proferida pela Consultora Corporativa de Gestão do Conhecimento e Aprendizagem Organizacional da Petrobras, Professora Aparecida Laino, em conjunto com a Diretoria Executiva de Desenvolvimento Organizacional daquela empresa, Bianca Amorim.
A apresentação, que despertou interesse no AMRJ e contou com a presença de representantes de outras organizações militares, discorreu sobre o Modelo Integrado de Gestão do Conhecimento e de Competências; criação e construção do conhecimento organizacional; governança e mapeamento de processos; aprendizagem organizacional; instrumentos de ação e atuação; aplicação das práticas de gestão; compartilhamento e disseminação de conhecimentos; ampliação da visão sistêmica e visão de futuro; entre outros assuntos que abordaram a experiência adquirida pela equipe na implantação da gestão do conhecimento na Petrobras.
A palestra foi parte integrante da execução do Programa Netuno no AMRJ, que visa propor ações para a implementação de um programa dinâmico de Excelência de Gestão, buscando aprimorar o desempenho Institucional.