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Atribuições:
O Núcleo de Assistência Social (NAS), sob supervisão técnica da Diretoria de Assistência Social da Marinha (DASM), destina-se à prestação, de forma interdisciplinar e em nível primário, de assistência nas áreas de Serviço Social, Direito e Psicologia ao pessoal militar e civil, ativo e inativo, aos seus dependentes e aos pensionistas da MB. Para alcançar seu propósito, poderão ser estabelecidas parcerias com outros serviços assistenciais da MB e extra-MB.
O NAS/EAMCE é responsável pela prestação da assistência interdisciplinar às OM localizadas no Estado do Ceará (DGPM-501, REV. 6).
Como posso ter acesso aos Convênios e Parcerias?
Diretamente nas instituições/estabelecimentos conveniados portando documento que comprove ser integrante da família naval.
Como posso ter acesso aos programas e benefícios do NAS?
Marcando atendimento no FUSMA para ser encaminhado diretamente ao NAS:
Av. Filomeno Gomes, nº 30 – Jacarecanga – Fortaleza-CE.
Telefone para contato: 3288-4760 e 3288-4761.
Convênios e Parcerias:
O NAS vem realizando visitas institucionais e contatos telefônicos procurando ampliar os convênios, parcerias e conseqüentes benefícios para nossa família naval. Atualmente nossas instituições parceiras são:
CURSOS - ESPORTES:
LAZER:
Projeto Escola Beach Park:
Crie grupos com mais de 15 pessoas (militares, civis e dependentes).
Caso deseje translado deverá ter exatamente 45 pagantes.
Endereço: Rua Porto das Dunas, 2734 - Porto das Dunas, Aquiraz – CE.
Telefone: (85) 4012-3000
 
CLUBE DOS EMPREGADOS DA PETROBRÁS: isenção no pagamento da adesão inicial e pequenas parcelas mensais.
Endereço: Av Dioguinho, 5530 - Praia do Futuro. Site: http://www.cepe-ce.com.br
E-mail: clube@cepe-ce.com.br /secretaria@cepe-ce.com.br
Telefones: (85)3265-3444/ (85) 3262-3211
ESTABELECIMENTOS CONVENIADOS:
Ótica Visão Popular - desconto de 30% nas compras.
A Ótica disponibiliza transporte para levar o militar na loja e oferece acuidade visual gratuita.
POUSADA CATAVENTO:
Praia de Flexeiras – Trairí Ceará.
Distância de 120 km de Fortaleza.
Acesso pela Rodovia Estruturante - 20% de desconto.
Ligar antes para agendar.
Serviços oferecidos pela pousada: Caminhada na praia, Passeios de Quadriciclo, Serviço de Bar com Vista Privilegiada, Acesso as Piscinas Naturais, Passeios de Barco, Acesso ao Calçadão a Beira Mar, Pesseios de Bugre, e Passeios nas Dunas.
Central de Reservas: 85 3281 1818/9981 2580
www.pousadacataventoce.com.br
Ligar antes de deixar o carro.
ÓTICA NOVA - Av. Heráclito Graça, 710-B – 30% de desconto nos óculos.
CÉLIO TRANSPORTES: transporte de veículos para todo o Brasil. - 10% de desconto.
JARLES CAR – Av. Filomeno gomes, 703 – Jacarecanga - 10% à vista para compra de peças, 15% à vista para serviços de mecânica, 20% à vista para serviços de desamassamento e pintura. No cartão: abaixo de R$ 600,00 parcela em até 03(três) vezes sem juros e acima de R$ 600,00 parcela em até 06 (seis) vezes sem juros.
BARRACA VELAS DO CUMBUCO – 10% de desconto no consumo final.
 
SANTUÁRIO DAS ÁGUIAS SERVIÇOS DE SPA E HOTELARIA LTDA:
Av. Caminho do Sol, Nº 5.599 – CE-025, Praia do Porto das Dunas – Aquiraz-CE.
(20% de desconto sobre o valor da tarifa balcão, conforme a disponibilidade e prévio agendamento.)
Reservas: (85) 3535-3510.
HOTEL DUNAS DE PARACURU:
R. Gabriel Ferreira Neri, S/N – Praia da Pedra Rachada (Próximo a base da PETROBRÁS) – Paracuru - CE.
(20% de desconto) Reservas: (85) 3344-1965/99199-1972/99199-0571.
www.hoteldunas.com.br
hoteldunas@gmail.com
CED – AUTO CENTER: Av. Bezerra de Menezes, Nº 950 – 10% de desconto
 
INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR:
FANOR-FACULDADE NORDESTE – 10% a 20% de acordo com o curso ou graduação
FAMETRO-FACULDADE METROPOLITANA – 10% a 25% de acordo com o curso ou graduação
FIC-FACULDADE INTEGRADA DO CEARÁ – 10% a 25% de acordo com o curso ou graduação
FACULDADES ESTÁCIO – 10% a 20% de acordo com o curso ou graduação
FACULDADE MAURICIO DE NASSAU– 10% a 25% de acordo com o curso ou graduação
CENTRO DE ENSINO SUPERIOR RATIO-FACULDADE RATIO - 25% NA MENSALIDADE
 
INSTITUIÇÕES DE ENSINO CONVENIADAS PELA CONFEDERAÇÃO NACIONAL DOS ESTABELECIMENTOS DE ENSINO (CONFENEN):
COLÉGIO SALESIANO DOM BOSCO – 25% de desconto.
COLÉGIO DARWIN - 25% a 45% conforme turno e quantidade de filhos
COLEGIO ROSA GATTORNO- INSTITUTO DE ENSINO DOM HELDER - 1- 20%, 2 -25%, 3 -30% DESCONTO NA EDUCAÇÃO INFANTIL, FUNDAMENTAL E ENSINO MÉDIO
COLÉGIO SANTO TOMÁS DE AQUINO - 15% a 45% DEPENDENDO DA QUANTIDADE DE FILHOS MATRICULADOS E CICLO ESCOLAR
HILPRO IDIOMAS LTDA - 10% NOS CURSOS REGULARES, INTENSIVOS, SUPERINTENSIVOS E ENSINO A DISTÂNCIA
MARIA ELIZABETH PEREIRA DE ARRUDA - 10% PARA TODOS OS CURSOS NO PERÍODO DA NOITE E 20% NAS MANHÃS E TARDES
SOCIEDADE EDUCADORA AGNUS-COLÉGIO AGNUS - DESC DE 20%(1 FILHO), 25%(2 FILHOS) e 30%(3 FILHOS)
CETREDE - Centro de Treinamento e Desenvolvimento - 15% NA MENSALIDADE.
CNA PARQUELÂNDIA- MILENIUM EMPREENDIMENTOS EDUCACIONAIS - 20% DE DESCONTO
COLÉGIO 21 DE ABRIL - 28% DE DESC ANUIDADE AVISTAS E 22% ANUIDADE PARCELADA
COLÉGIO NOSSA SENHORA VIRGEM DE FÁTIMA - COLÉGIO 21 DE ABRIL - 28% DE DESCONTO ANUIDADE À VISTA E 22% ANUIDADE PARCELADA
COLÉGIO IRMÃ MARIA MONTENEGRO - 15% A 30% de desconto.
ESCOLA MATERNAL TERNURINHA - 10% DESCONTO MENSAL
CENTRO EDUCACIONAL MASTER – MANHÃ:1º Filho (20% de desconto), 2º Filho (20% de desconto) e 3º Filho (30% de desconto); TARDE: 1º Filho (25% de desconto), 2º Filho (25% de desconto) e 3º Filho (35% de desconto); TEMPO INTEGRAL: 10% independente da quantidade de filhos.
FACILIDADES:
Projeto Obra do Berço:
Em vínculo com o Abrigo do Marinheiro e com as Voluntárias Cisne Branco o Núcleo de Assistência Social disponibiliza o Projeto “Obra do Berço”, destinado aos CABOS e MARINHEIROS que têm filhos recém-nascidos. O kit consiste em enxoval para bebês.
Marque um atendimento com a Assistente Social no FUSMA e compareça a este portando certidão de nascimento de seus filhos/filhas.
Principais Programas Desenvolvidos pelo NAS/EAMCE:
1- Programa de Qualidade de Vida no Trabalho e na Família: Contribuir para a melhoria da qualidade de vida da família naval no trabalho, na família e na sociedade, visando o bem-estar social, psicológico e físico, por meio de ações preventivas.

Principais ações desenvolvidas: Palestras sobre relações humanas no trabalho; controle e manejo do estresse; sofrimento psíquico e ambiente de trabalho entre outras ações enfocando qualidade de vida.
2- Programa de Maturidade Saudável: Facilitar a integração social dos membros da família naval com mais de 60 anos, em consonância com o estatuto do idoso.

Principais ações desenvolvidas: Realização de eventos para o pessoal da reserva, incluindo participação no cerimonial a bandeira, palestras, dinâmica de grupo, apresentação e oficina de coral, exames preventivos de diabetes e hipertensão, momentos de vivência, coffee break, distribuição de brindes e almoço festivo.
3- Projeto de Prevenção à Dependência Química: Promover, junto aos militares e servidores civis, ativos e inativos, seus dependentes e pensionistas da MB, a adoção de atitudes preventivas à Dependência Química mediante processo de reflexão e orientação, a fim de minimizar as circunstâncias que a originam.

Principais ações desenvolvidas: Campanha de promoção a família naval com foco na dependência química.
4- Programa de Atendimento Especial - Pessoa com Deficiências: Proporcionar aos militares e servidores civis condições de apoiar seus dependentes, portadores de deficiência (pacientes especiais).

Principais ações desenvolvidas: Encaminhamento e acompanhamento dos casos a clínicas conveniadas, reuniões com familiares; visitas técnicas as clínicas credenciadas; reuniões de equipe técnica e da assistência integrada; participação do processo de avaliação e reavaliação anual dos pacientes.
5- Programa de Apoio Socioeconômico: Contribuir para que o público alvo e seus dependentes desenvolvam capacidade de estabelecer estratégias de enfrentamento das próprias necessidades financeiras.

Principais ações desenvolvidas: Educação financeira (palestras e orientação); pagamento de taxas de serviços essenciais. A assistência financeira só é realizada após estudo social e comprovada necessidade.
6- Programa de Atendimento Integrado em Missões Especiais: Minimizar as interferências de situações sociais adversas, que acarretem óbices às causadas por necessidades de afastamento de militares e servidores civis, em Serviço Ativo, para desempenhar atividades profissionais em missões especiais.

Procedimentos: Entrevistas e visitas domiciliares.
7- Programa de Movimentação ou Remoção por Motivo Social: Tem como função assessorar o SDP da Marinha, os quais cabe a responsabilidade da decisão no processo de movimentação. Visa beneficiar militares da ativa que comprovadamente possuem problemas sociais que dificultem, impeçam ou comprovem a necessidade movimentação para outra área.

Procedimentos: Análise social; elaboração de relatórios; visitas domiciliares e entrevistas.